第50章 便把令来行

队。

    刚才开晨会的时候，甄强为了不引起大的动荡，讲的话也是为了给大家鼓劲，但现在小范围开会了，那可就要挑挑毛病了。

    能当上主管都有着很强的工作能力，虽然每一个人汇报的时间并不长，但却言之有物，甄强一边听着他们的汇报，一边在本子上耐心的记录，同时又在观察着对方的言谈举止，想判断出这个人的脾气性格。

    甄强知道，每个人都有不同的性格，只有根据他们的特点安排工作，才能发挥出他们的主观能动性。老祖宗不也说过，尺有所短，寸有所长这句话吗？

    半个小时后，包括周兴山在内的所有人都汇报完了，看到大家把目光都投到了自己的身上，甄强放下了手中的笔。

    “大家都知道，我之前在人力资源部是属于帮忙性质的，主要是想了解下情况，找出我们工作当中存在的问题，为了今后的工作做准备。刚才大家都汇报的很好，既讲出了我们要保持的好的工作作风，又指出了目前工作中存在的不足。根据大家所汇报的我归纳了这么几条……”

    甄强的话让所有的人都恍然大悟，他们这才明白，甄强担任人力资源部部长是公司早就计划好的，他来人力资源部帮忙也是为了了解情况。杨元庄还担心甄强抢了他的位置，想对人家进行打压，岂不知道把甄强彻底得罪了，还是逃脱不了灰溜溜滚出人力资源部的下场，早知道有这种结果，当时就应该对甄强好一点儿，最起码还能交上个朋友，现在好啦，连朋友也交不上了。

    看着侃侃而谈的甄强，谢雨菲就忍不住的乐，说什么来人力资源部帮忙是了解情况，见你的大头鬼去吧，你曾经在我面前亲口讲过，人力总监王光仁不待见你，才没有给你安排职务，把你安排到人力资源部去帮忙，就是让杨元庄对你进行打压，以利于王光仁名正言顺的把你赶出公司。

    这个家伙真是太能侃了，说起假话来一点儿也不脸红，就像真的似的，不过又一想，甄强说的也没有什么错，让你来到人力资源部帮忙，你就是想不了解情况也不行，人家又没有明说公司早就准备让他担任人力资源部部长，别人怎么猜测那是他们的事。

    谢雨菲想到这里，越发的佩服甄强的高明，刚接手人力资源部的工作，王光仁对他还是那么个态度，在这种情况下，当然需要拉一拉莫须有的虎皮，这样才能震住一批人，

    这个家伙年纪轻轻的怎么就有那么多鬼心眼呢？联想到昨天晚上甄强显摆似的在自己面前说那些话，谢雨菲突然觉得，幸亏自己和他是朋友不是敌人，否则就凭他玩弄王光仁于股掌中的手段，自己就是被他卖了还要帮他数钱。

    会议结束后，其他的两个主管和周兴山都去忙他们自己的，谢雨菲却留了下来，只不过小脸憋的通红，一副欲言又止的样子。

    甄强看了她的样子嘿嘿的笑了，“谢主管，有什么话你就说吧，干嘛一副便秘的表情。”

    “哎呀，你这个人坏死了，都当上部长了说话还那么粗鲁。”

    “话糙理不糙，你去照照镜子就知道我说的对不对了。”

    如果是在私下场合，谢雨菲早就张牙舞爪的扑上来，但这里是会议室地，虽然有单独的空间，毕竟用玻璃制成的隔墙是透光的，谢雨菲就是胆子再大也不敢在众目睽睽之下和甄强打打闹闹。

    “唉，咱们说正经的，你为什么把部里的物资采购权力交给我？就不怕我像杨元庄那样虚报冒领？”

    甄强摇了摇头：“你会吗？我们的谢大主管是绝对不会把这点小钱看在眼里的，如果你真敢做，那可就给了我可趁之机，我既然能用这个办法制服杨元庄，就能够制服你，到时候我让你向东你就绝不敢向西。”

    谢雨菲狠狠的白了甄强一眼，心里暗暗的想到，你还需要制服我吗？其实我早就被你给制服了，你只需要给我一个暗示，你叫我向东我就绝不向西……

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