第42章 天堂院，成长线

    抛开记忆提取这件事带来的影响，她原本的状态和心情都是不错了，她现实里最好的朋友林施然回来了，正在第十医院的vip病房陪着她。

    而在天堂这边，依靠自己的聪明才智弄清楚了自己的穿梭时间规则，原本很有成就感的。

    所以只要不去想那些事儿，那些经历，就会好的。

    加上拥有亲和力天赋的周美貌，转移注意力的效果比她自己逛购物网站还好。

    为了让许云幼轻松些，周院长甚至还破例听了周子琮的建议，没称她世主，没开口闭口喊您，“要不要猜猜，天堂一共有多少人？”

    许云幼笑眯眯，指了指手机。

    “诚实的讲，我在网上查过，有3000w人，比我想象的多太多了。”

    周大美人笑得温婉，摇摇头，“比起现实里的那些国度可不算多～我们毕竟也是几百年一代代人繁衍生息的完整社会。”

    许云幼不由得想起天堂所经受的毁灭性灾难，赞同道，“这倒是，周院长我一直不太明白面积扩张这件事。

    按道理来说每天都有新生儿出生，为什么还这般需要来自现实的，升天人带来的精神力。”

    说到这个周大美人严肃不少，“我们测过，普遍来说天堂出生的新生儿精神力都很低，一般都在10之内。

    而能升天的人基本没有低于55的，大部分50%升天人的精神力都在60-69，40%精神力能达到70-79，5%在55-59，4%在80-89，1%在90以上。”

    许云幼沉思片刻，天堂新生儿很低，这点能理解，他们在现实不存在，本来就生活在天堂了，自然不需要依靠这个来升天。

    “原来是这样，但是我没在天堂听你们说起太多关于精神力的事儿。”

    轮到周大美人沉默片刻了，“这点呢，其实是我们故意不强调的，出了升天处，精神力一事就不太被提起了。

    因为我们不希望以此发展出阶级，升天人以为自己精神力高就高人一等，我们更希望所有人和谐融洽。”

    她冲周大美人竖起了大拇指，“嗯嗯，原来是这样，好棒。”

    “我所在的天堂院就是负责这种类似的社会性思想和谐的。天堂院内设5个部分，心理院，易容院，礼教院，信仰院，宗正院。

    礼教院和信仰院会教课，小朋友和升天人都需要来上课。

    宗正是帮扶升天人关于职业技能等，再就业适应工作生活的。”

    在脑海中寻觅了一番后，她才说道。“现实里确实没有这般功能的机构，不说社会维稳，对升天人更是友好呐。”

    “天堂对于升天人来说，是个重新开始的地方，没有人会强行问他的职业，没有人知道他的过往，他可以在这里重新开始，做崭新的自己。

    每个升天人，从离开升天处起，将有1年的时间来重新开始，被我们称为‘成长线’计划，里面包含课程也有任务指标。

    融入社会那天，意味着他的‘成长线’计划结束。

    处于‘成长线’计划期间，在天堂的生活，我们会提供住宿，以及生活费，甚至学习经费。

    我们一般会建议，前6个月作为适应期，后6个月为抉择期，可以尝试与之前相同的职行业，也可以选择感兴趣的进行学习和尝试。

    当然如果不需要6个月那么长的适应期，随时可以脱离天堂院的帮扶，提早完成‘成长线’。

    但是如果1年时间都还没完成，或者没有公司，单位，机构，组织预定接收，那就只能被自动分流到各种随机有空缺的基础岗位。”

    听完这么复杂的一大段，她提出的问题是，“周院长，我是不是也应该去经历一下？感觉挺重要的，... -->>
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